这个重要由数字体验部分员工构成的三星最小工会周二表示,其已申请禁令,请求停止就该协定进行投票。该工会的引导人已经表示,主导上周薪资会谈、放弃了罢工筹划的三星最大年夜工会,严重偏向芯片部分,就义了其他营业部分的好处。

三星工会成员正在投票决定是否接收一项初步协定,涉及到给芯片部分7.8万名员工发奖金。固然奖金数额因人而异,但根据基于拟议条目和2026年营业利润的估算,员工平均将获得5.13亿韩元,约合34万美元。而数字体验部分的员工将仅能获得600万韩元的奖金。根据三星3月份提交的文件,该公司员工2025年的平均收入为1.58亿韩元。
工会方面称,对初步薪资协定的表决将于周三停止,截至周一晚间,已有87%的有资格成员投了票。今朝尚不清楚代表数字体验部分员工的工会此举会否影响这一赞成流程。
这项初步协定只需获得简单多半即可正式经由过程,分析人士估计其将顺利获批。
这最新一幕凸显出,这家电子巨擘内部不合营业部分因薪酬差距日益扩大年夜而产生的不合。
三星数字体验部分负责智妙手机、家用电器和电视等成品的临盆。三星三个工会中范围最小的这个,曾与其他两个工会一路参加集领会谈委员会,与治理层会谈。但后来该工会退出,来由是数字体验部分员工的好处没有获得充分表现。“分别”之后,三星最大年夜工会表示,最小工会的成员不再拥有投票权。
截至周二上午,三星最小工会的成员人数已从初步协定杀青前的约3000人激增至近13000人。

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