深入调研 明确重点 落实责任
黔南州认真开展基层组织建设年活动
金黔在线讯 4月9日，黔南州委召开会议，认真学习石宗源书记讲话精神，研究贯彻落实全省党的基层组织建设年活动情况汇报会议精神的具体措施。
黔南州委提出，要切实抓好调查研究阶段工作，把党的基层组织建设年作为调研年。党员领导干部要带头深入基层、深入联系点开展调研，为基层党员、干部作出表率。坚持把抓好学习培训贯穿建设年活动始终，组织全州党员广泛开展学理论、学党章、学技能的“三学”活动，切实增强用科学发展观统领全州经济社会发展全局的战略思维和创新能力。决定把对面积较小、年久失修的村级组织活动场所进行改扩建工作作为建设年活动中为基层党组织办的一件实事，逐步分批改扩建36平方米以上90平方米以下的村级组织活动场所。加大财政投入力度，探索建立村(社区)干部报酬正常递增机制和党内激励、关怀、帮扶机制。从今年起，州、县两级建立基层党支部书记工作奖励机制。州级财政每年将拿出10万元资金建立“机关党支部书记工作奖励基金”，按每人每年200元的标准，对通过年度目标考核的州直机关党支部书记进行奖励。
为抓好党建工作责任制落实，州委制定下发《关于实行县、乡、村三级党组织书记抓基层党建工作责任述职制度的意见》和《关于实行部门(单位)党组(党委)书记抓基层党建工作责任述职制度的意见》，强化各级党组织书记的管党意识。突出抓好农村基层组织这个重点，广泛开展以“建示范基地、建培训基地、建服务组织、建和谐乡村”和增强农村基层党组织服务新农村建设的能力、增强农村党员的“双带能力、增加村级集体经济收入、增加农民收入”为主要内容的“四建四增”活动，奋力助推农村经济社会发展。